투자자FY2023 보드 효과 스포츠 토토 사이트
[전체적으로 이사회의 효과에 대한 분석 및 스포츠 토토 사이트 결과 요약]
Nippon Paper Industries Co., Ltd. ( "The Company")는 기능 개선을 목표로 이사회 ( "BOD")의 효율성에 대한 자체 스포츠 토토 사이트 및 분석을 수행합니다..
자체 스포츠 토토 사이트 및 분석은 다음과 같이 외부 기관의 조언을 통해 수행되었습니다. 2023 년 12 월에 응답자의 익명을 보장하기 위해 모든 이사 및 감독위원회 구성원이 수행되었습니다.
. 외부 기관은 2024 년 4 월 정기 회의에서 이사회가 분석, 논의 및 스포츠 토토 사이트를 기반으로 설문 조사 결과를 요약 한 보고서를 작성했습니다. 분석 및 스포츠 토토 사이트 결과는 다음과 같습니다.
1.
작업 | 결과 |
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심각하게 변화하는 비즈니스 환경 중에도 이사회는 중기 사업 계획 2025의 목표를 달성하기위한 진행, 문제 및 미래 전략에 대해 더 논의 할 것입니다. |
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2.2023 FY2024 작업.
- (1)FY2023 평가 결과
설문지는 구성, 운영, 토론, 지원 시스템, 이사회의 교육 및 인사 및 보수 자문위원회 관리에 대해 수행되었으며, 설문 조사 결과는 분석되었으며, 다른 회사가 제공 한 다른 회사에서 수행 한 설문 조사에서 비교 한 결과는 일반적으로 이사회의 영향력을 발휘했습니다. 유지 관리.
다음 의견은 문제의 인식으로 이어지는 주요 의견으로 공유되었습니다.
항목 주요 의견 BOD 회의에서 토론
- 정보는 적시에 외부 이사에게 제공되며, 그러한 정보를 바탕으로 건설적인 토론이 진행되고 있습니다.
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우리는 빠르고 파괴적인 변화의 시대에 있기 때문에 위험에 대한 토론뿐만 아니라 Nippon Paper Group의 장기 방향과 전략을 통해 인식과 이해를 심화시키는 것이 바람직합니다.
이사 및 감사 및 감독위원회 회원을위한 교육 - 전문가 관점이 추가 된 새로운 문제 등에 대한 정보를 얻는 것이 좋습니다.
- 외부 이사의 사이트 검사 및 사이트 임원과의 의견 교환이 계속되어야합니다.
- (2)FY2024의 작업
진행 상황을 측정하기 위해 현재 상태를 스포츠 토토 사이트하고 그룹의 이니셔티브의 각 주제에 대한 장기 방향을 논의하여 "3 개의 순환이라는 그룹의 비즈니스 모델을 향상시켜 2030vision을 달성하기 위해.
3.
이니셔티브 연도 | 작업 | 이니셔티브 결과 |
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2016 | 이사회 회의 자료의 사전 분배 | 재료가 회의 날짜 1 주일 전 토론을 용이하게하기 위해 가능한 한, 재료가 배포되었습니다. |
2016 | 이사회 회의를위한 Agernda 항목의 내용 검토 | 기업 지배 구조 코드를 준수하여 이사회의 규칙 (2016 년 4 월에 개정)을 기반으로 한 운영이 시작되었습니다. |
2017 | 이사회에보고 된 품목 강화 | 이사회가 중기 사업 계획의 진행 상황을 논의 할 수있는 정기적 인 기회를 보장합니다. |
2017 | 이사회 구성원을위한 교육 기회 확인 | 이사회 구성원을위한 교육이 매년 수행됩니다. |
2018 | 이사회 개선보고 | 성과 보고서와 관련하여 자료의 프레젠테이션 및보고 방법이 고안되었습니다. |
2019 | 외부 이사에 대한 지원 강화 | 이사회 회의 분에서 발음의 내용을 강화하고 정보 제공을 강화했습니다.. |
2020 | 이사회에보고 된 품목 확장 | 이사회 회의에서 중간 정도에서 장기적 관점으로 확장 된 토론. |
2021 | 보고 항목의 강화, 심의를위한 더 많은 시간 보장, 재료의 명확성 향상 | 분기 별 비즈니스 이슈 보고서가 시작되었습니다. |
2022 | 중요한 문제에 대한 후속 조치, 토론을 확장하며 외부 이사와 대표 이사 간의 의견 교환 기회를 늘리십시오 | 중요한 프로젝트의 진행 상황에 대해 이사회 등을보고했으며, 외부 이사와 대통령은 인사 및 보수 자문위원회 회의에서 의견을 교환 할 수있는 기회를 제공했습니다. |